E-noviny
Em@ilové noviny
č. 10/2026
15.06.2026

Vážení čtenáři!


Podrobné informace k výsledku hospodaření podnikatelé zjišťují ve výkazu zisku a ztráty. To je asi informace, která nikoho nepřekvapí. Poněkud v jiném světle se však bude jevit vazba jednotlivých nákladových či výnosových položek na celkový výsledek, a především spojitost na další výkaz – rozvahu.
Potřebujete komplexně rozebranou problematiku? Čtěte rubriku Témata novin, kde je uveřejněn příspěvek
Výsledky hospodaření u podnikatelských subjektů a podrobné informace již najdete v měsíčníku DÚVaP 7-8/2026, který nedávno vyšel.

Zajímá Vás obsah tematických balíčků? Najdete v nich rozebranou následující problematiku: Hlášení zaměstnavatelů – nově, Optimalizace daně, Balíček Příručka mzdové účetní 2026, ZDP po novele, Daňový řád po novelách.
Můžete si je objednat prostřednictvím zákaznického servisu, telefonicky nebo e-mailem.

Věříme, že Vám e-noviny a naše publikace opět pomohou v praxi a těšíme se na brzké setkání.

Andrea Súkeníková
odpovědná redaktorka
redakce@i-poradce.cz

Z aktuální nabídky vybíráme:

Poradce
Poradce
DUO
PaM
Poradce
DUVaP
Poradce
Poradce
Aktualizace
Aktualizace

TÉMA NOVIN

VÝSLEDKY HOSPODAŘENÍ U PODNIKATELSKÝCH SUBJEKTŮ

 

Podrobné informace k výsledku hospodaření podnikatelé zjišťují ve výkazu zisku a ztráty. To je asi informace, která nikoho nepřekvapí. Poněkud v jiném světle se však bude jevit vazba jednotlivých nákladových či výnosových položek na celkový výsledek, a především spojitost na další výkaz – rozvahu. V případě, kdy chceme odvodit vazbu mezi příslušným řádkem (hodnotou) uvedenou ve výsledovce s příslušným řádkem rozvahy (bilance), dostáváme se při studování výkazu zisku a ztráty do poněkud náročnější pozice.

 

Pro pomoc při této úvaze, popřípadě k jiným účelům, jsme se pokusili propojit jednotlivé řádky výkazu zisku a ztráty sestavované v plném rozsahu – v druhové členění s výkazem rozvaha sestavovaná taktéž v plném rozsahu. Prvotně nahlížíme do Výkazu zisku a ztráty, který rozebíráme po jednotlivých řádcích formou pyramidového či stromečkového rozkladu. V každém tomto řádku jsme se pokusili uvést obvykle sem přiřazované syntetické účty (musí vždy vycházet z účtového rozvrhu účetní jednotky).

Ke každému tomuto účtu připojujeme nejčastěji používané souvztažné účty, s uvedením jejich názvu (je nezbytné vždy posoudit individuální přístup každé účetní jednotky k možnosti tvorby syntetických účtů!), významu naznačené účetní operace, a právě vazbu na výkaz rozvaha. Je samozřejmé, že v případě, kdy výkaz zisku a ztráty má vazbu na jiný řádek tohoto výkazu, uvádíme i tyto souvztažnosti.

Jak jsme již uvedli, vycházíme v tomto článku z výkazu zisku a ztráty v plném rozsahu – druhové členění. Výkaz zisků a ztráty je účetní výkaz, který poskytuje informace o tom, jaký zisk (popřípadě ztrátu) vykázala účetní jednotka. Výkaz zisku a ztráty zachycuje výnosy a náklady za účetní období, přičemž:

-         náklady jsou obvykle definovány jako peněžně vyjádřené účelné a účelové vyjádření prostředků a práce v průběhu hospodářské činnosti dané účetní jednotky,

-         výnosy se dají definovat jako v penězích vyjádřený ekvivalent za předané a odběratelem uznané výkony.

 

Rozdíl mezi náklady a výnosy představuje výsledek hospodaření, který může nabývat kladných hodnot (zisk) nebo hodnot záporných (ztráta), popřípadě může skončit výsledek hospodaření na nulové hodnotě (například veřejná obchodní společnost). Výsledek hospodaření z výkazu zisku a ztráty je přenášen do rozvahy, konkrétně do příslušné položky vlastního kapitálu. Na rozdíl od rozvahy (sestavujeme ji k určitému datu – rozvahovému dni), výkaz zisku a ztráty sestavujeme vždy za dané účetní období.

 

Pro účtování nákladů a výnosů platí zásady pro jejich časové rozlišování. Náklady a výnosy zachycují účetní jednotky podle těchto zásad:

a) náklady a výnosy se účtují zásadně do období, s nímž časově a věcně souvisejí,

b) náhrady vynaložených nákladů minulých účetních období se účtují do výnosů běžného roku,

c) náklady a výdaje, které se týkají budoucích období, je nutno časově rozlišit ve formě nákladů příštích období nebo výdajů příštích období na příslušných účtech účtové skupiny 38 – Přechodné účty aktiv a pasiv,

d) výnosy a příjmy, které se týkají budoucích období, je nutno časově rozlišit ve formě výnosů příštích období nebo příjmů příštích období na příslušných účtech účtové skupiny 38 – Přechodné účty aktiv a pasiv.

 

Možná ještě poslední informaci k tomuto tématu. Časové rozlišení není nutno používat v případech, jde-li:

a) o nevýznamné částky, kdy jejich ponecháním v nákladech či výnosech bez časového rozlišení není dotčen účel časového rozlišení a účetní jednotka tím prokazatelně nesleduje záměrné upravování výsledku hospodaření,

b) o pravidelně se opakující výdaje, popřípadě příjmy, za předpokladu, že se výrazněji neovlivní věcná a časová souvislost nákladů a výnosů.

 

V celém našem příspěvku čerpáme z vyhlášky č. 500/­2002 Sb., kterou se provádějí některá ustanovení zákona č. 563/1991 Sb., o účetnictví, ve znění pozdějších předpisů, pro účetní jednotky, které jsou podnikateli účtujícími v soustavě podvojného účetnictví (dále jen Vyhláška) a příslušných Českých účetních standardů pro podnikatele.

Abychom dokázali správně určit, jak má výkaz zisků a ztrát dané účetní jednotky vypadat, musíme vyjít ze dvou skutečností: je nezbytné správně zařadit účetní jednotku do příslušné kategorie a rozhodnout, zda podléhá auditu. První důležité kritérium, které má dopad na sestavování účetní závěrky, bude nové rozdělení účetních jednotek do jednotlivých kategorií. Jedná se o tyto kategorie účetních jednotek: mikro, malé, střední a velké.

 

Poznámka: vycházíme zde zákona č. 316/­2025 Sb., kterým se mění zákon č. 563/­1991 Sb., o účetnictví, ve znění pozdějších předpisů, zákon č. 93/­2009 Sb., o auditorech a o změně některých zákonů (zákon o auditorech), ve znění pozdějších předpisů, a zákon č. 416/­2023 Sb., o dorovnávacích daních pro velké nadnárodní skupiny a velké vnitrostátní skupiny (dále novela zákona o účetnictví), kterým došlo k navýšení limitů.

 

Mikro účetní jednotka – je ta, která k rozvahovému dni nepřekračuje alespoň 2 z uvedených hraničních hodnot:

a) aktiva celkem 11 000 000 Kč (před novelou zákona o účetnictví 9 000 000 Kč),

b) roční úhrn čistého obratu 22 000 000 Kč (před novelou zákona o účetnictví 18 000 000 Kč),

c) průměrný počet zaměstnanců v průběhu účetního období 10.

Poznámka: Hodnota aktiva celkem se zjišťuje z rozvahy a jedná se o hodnotu netto. V případě obratu jde o obrat roční (čistý), popřípadě přepočtený. Počet zaměstnanců se zjišťuje jako průměrný přepočtený stav během účetního období.

 

Malá účetní jednotka – je ta, která není mikro účetní jednotkou a k rozvahovému dni nepřekračuje alespoň 2 z uvedených hraničních hodnot:

a) aktiva celkem 120 000 000 Kč (před novelou zákona o účetnictví 100 000 000 Kč),

b) roční úhrn čistého obratu 240 000 000 Kč

(před novelou zákona o účetnictví 200 000 000 Kč),

c) průměrný počet zaměstnanců v průběhu účetního období 50.

 

Střední účetní jednotka – je ta, která není mikro účetní jednotkou ani malou účetní jednotkou a k rozvahovému dni nepřekračuje alespoň 2 z uvedených hraničních hodnot:

a) aktiva celkem 600 000 000 Kč (před novelou zákona o účetnictví 500 000 000 Kč),

b) roční úhrn čistého obratu 1 200 000 000 Kč

(před novelou zákona o účetnictví 1 000 000 000 Kč),

c) průměrný počet zaměstnanců v průběhu účetního období 250.

 

Velká účetní jednotka – je ta, která k rozvahovému dni překračuje alespoň 2 hraniční hodnoty uvedené u střední účetní jednotky.

 

Pro doplnění uveďme, že za velkou účetní jednotku se vždy považuje:

-         subjekt veřejného zájmu – jedná se o účetní jednotky se sídlem v ČR, které jsou obchodní společnosti s emitovanými investičními cennými papíry přijatými k obchodování na evropském regulovaném trhu, banky, spořitelní a úvěrní družstva, pojišťovny a zajišťovny, penzijní společností a zdravotní pojišťovny a

-         vybraná účetní jednotka – jedná se o organizační složky státu, státní fondy podle rozpočtových pravidel, územní samosprávné celky, dobrovolné svazky obcí, Regionální rady regionů soudržnosti příspěvkové organizace a zdravotní pojišťovny.

 

V případě, kdy vznikne nová účetní jednotka, tak v prvním účetním období po svém vzniku nebo zahájení činnosti se postupuje podle právní úpravy pro takovou kategorii účetních jednotek, u níž bylo možno důvodně předpokládat, že splní její podmínky k rozvahovému dni prvního účetního období.

Pokud ve dvou po sobě následujících rozvahových dnech řádných účetních závěrek účetní jednotka překročí nebo přestane překračovat dvě hraniční hodnoty, změní od počátku bezprostředně následujícího účetního období kategorii účetní jednotky, podle které je stanoven rozsah a způsob sestavování účetní závěrky.

 

Vzhledem k náročnosti a komplikovanosti vymezení kategorií účetních jednotek, jak je výše naznačeno, pokusme se shrnout uvedené informace do následující tabulky:

 

Kategorie účetní jednotky

Aktiva v mil. Kč

Obrat v mil. Kč

Počet zaměstnanců

Mikro

11

22

10

Nepřekročí 2 z hraničních hodnot, tzn. maximálně lze překročit 1 z uvedené hraniční hodnoty

Malá

120

240

50

Účetní jednotka, která není mikro a nepřekročí 2 z hraničních hodnot, tzn. maximálně lze překročit 1 z uvedené hraniční hodnoty

Střední

600

1 200

250

Účetní jednotka, která není mikro nebo malá a nepřekročí 2 z hraničních hodnot, tzn. maximálně lze překročit 1 z uvedené hraniční hodnoty

Velká

600

1 200

250

Překročí 2 z hraničních hodnot.

Vždy vybraná účetní jednotka

Vždy subjekt veřejného zájmu

 

 

Vazba kategorizace účetních jednotek na audit účetních závěrek

Řádnou nebo mimořádnou účetní závěrku jsou povinny mít ověřenou auditorem, kterého účetní jednotka určí způsobem stanoveným v zákoně upravujícím činnost auditorů, účetní jednotky, kterým tuto povinnost stanoví zvláštní právní předpis (vztahuje se například na banky pojišťovny, politické strany), a dále:

-         velké účetní jednotky (s výjimkou vybraných účetních jednotek, které nejsou subjekty veřejného zájmu),

-         střední účetní jednotky.

 

I v této záležitosti došlo novelou zákona o účetnictví ke změně. S účinností od 1. 1. 2026 mají povinnost nechat ověřit auditorem svou účetní závěrku pouze střední a velké účetní jednotky.

 

Pro správné rozhodnutí, jaký výkaz zisku a ztráty musí daná účetní jednotka použít, se vychází z výše uvedených informací.

 

Výkaz zisků a ztráty v plném rozsahu musí sestavit:

a) účetní jednotka, která je obchodní společností, a

b) z ostatních účetních jednotek ta, která je

1. velkou účetní jednotkou,

2. střední účetní jednotkou,

3. malou účetní jednotkou, která má povinnost mít účetní závěrku ověřenou auditorem, nebo

4. mikro účetní jednotkou, která má povinnost mít účetní závěrku ověřenou auditorem.

Poznámka: výkaz zisků a ztráty v plném rozsahu obsahuje všechny položky podle Přílohy č. 2 (druhové členění) nebo Přílohy č. 3 Vyhlášky (účelové členění).

 

Výkaz zisků a ztráty ve zkráceném rozsahu může sestavit:

a) účetní jednotka, která není obchodní společností nebo

b) nemá povinnost mít účetní závěrku ověřenou auditorem.

 

Poznámka: Výkaz zisků a ztráty ve zkráceném rozsahu obsahuje položky označené písmeny, římskými číslicemi a výpočtové položky podle Přílohy č. 2 nebo 3 Vyhlášky.

 

A ještě jedna důležitá informace: výkaz zisku a ztráty uvádí hodnoty ve dvou sloupcích:

-         skutečnost v účetním období (ve sledovaném účetním období),

-         skutečnost za minulé účetní období.

 

Položky vztahující se k provoznímu výsledku hospodaření

Provozní výsledek hospodaření je sumarizací položek tržeb z prodeje výrobků a služeb, tržeb za prodej zboží, výkonové spotřeby, změny stavu zásob vlastní činnosti, aktivace osobních nákladů, úprav hodnot v provozní oblasti, ostatních provozních výnosů a ostatních provozních nákladů.

 

Grafické znázornění výkazu v popisovaných položkách:

 

I.

 

 

Tržby z prodeje výrobků a služeb

II.

 

 

Tržby za prodej zboží

A.

 

 

Výkonová spotřeba

 

A.1.

 

Náklady vynaložené na prodané zboží

 

A.2.

 

Spotřeba materiálu a energie

 

A.3.

 

Služby

B.

 

 

Změna stavu zásob vlastní činnosti

C.

 

 

Aktivace

D.

 

 

Osobní náklady

 

D.1.

 

Mzdové náklady

 

D.2.

 

Náklady na sociální zabezpečení, zdravotní pojištění a ostatní náklady

 

 

D.2.1.

Náklady na sociální zabezpečení a zdravotní pojištění

 

 

D.2.2.

Ostatní náklady

E.

 

 

Úpravy hodnot v provozní oblasti

 

E.1.

 

Úpravy hodnot dlouhodobého nehmotného a hmotného majetku

 

 

E.1.1.

Úpravy hodnot dlouhodobého nehmotného a hmotného majetku – trvalé

 

 

E.1.2.

Úpravy hodnot dlouhodobého nehmotného a hmotného majetku – dočasné

 

E.2.

 

Úpravy hodnot zásob

 

E.3.

 

Úpravy hodnot pohledávek

III.

 

 

Ostatní provozní výnosy

 

III.1.

 

Tržby z prodeje dlouhodobého majetku

 

III.2.

 

Zůstatková cena prodaného materiálu

 

III.3.

 

Jiné provozní výnosy

F.

 

 

Ostatní provozní náklady

 

F.1.

 

Zůstatková cena prodaného dlouhodobého majetku

 

F.2.

 

Zůstatková cena prodaného materiálu

 

F.3.

 

Daně a poplatky

 

F.4.

 

Rezervy v provozní oblasti a komplexní náklady příštích období

 

F.5.

 

Jiné provozní náklady

*

 

 

Provozní výsledek hospodaření (+/–)

 

A nyní k jednotlivým položkám * Provozního výsledku hospodaření podrobně.

 

Více informací najdete v měsíčníku DÚVaP 7-8/2026.

 

HORKÁ TÉMATA

– najdete v tematických balíčcích:

  

1. HLÁŠENÍ ZAMĚSTNAVATELŮ - NOVĚ

 

Cílem zákona č. 323/2025 Sb. bylo vytvoření jednoho elektronického měsíčního hlášení – tzv. Jednotného měsíčního hlášení zaměstnavatele, které bude zaměstnavatel využívat při plnění svých informačních povinností. Tím, že se sloučila povinnosti zaměstnavatele hlásit údaje různým orgánům veřejné moci do jednoho hlášení odesílaného ve sjednocené lhůtě k jednomu subjektu – Ministerstvu práce a sociálních věcí. Potřebujete informace komplexně?

Najdete je v našich publikacích, které jsou určeny mzdovým účetním, personalistům, podnikatelům, zaměstnavatelům, manažerům, ekonomům ...

 

1. Poradce 11/2026 – Zákon o jednotném měsíčním hlášení zaměstnavatele s komentářem, Zákon o inspekci práce s komentářem - komentář

/A5, str. 224/

 

2. PaM 5-6/2026 – Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatle – příspěvek

/A4, str. 96/

 

3. 1000 ř 1-2/2026 –  Pomocník mzdové účetní - příspěvek

/A5, str. 144/

 

Cena balíčku je 1 391 Kč

Cena balíčku s 20 % slevou je 1 113 Kč.

Ušetříte 278 Kč.

 

Poštovné a balné je 112 Kč.

 

 

 

2. OPTIMALIZACE DANĚ

 

Daňová optimalizace  je legální úprava daňového základu tak, aby výše daně byla optimální, zpravidla tedy co nejnižší. Daňová optimalizace je zcela v souladu se zákonem. Možností, jak daňovou optimalizaci provést, je vícero. Potřebujete podrobné aktuální informace a postupy?

Najdete je v našich publikacích, které jsou určeny podnikatelům, účetním, daňovým poradcům, živnostníkům, ekonomům, auditorům, manažerům ...

 

1. DÚVaP 5-6/2026 – Optimalizace daně 2026 – příspěvek

/A5, str. 176/

 

2. Daňové výdaje 2026odborná tematická publikace

/A5, str. 544/

 

3. Zákony IA/2026 – Zákon o daních z příjmů, Daňový řád, Zákon o DPH ... úplná znění zákonů

/A5, str. 896/

 

4. Účetní souvztažnosti 2022 – odborná tematická publikace - ZDARMA

/A5, str. 384/

 

 

Cena balíčku je 1664 Kč.

Cena balíčku s 25 % slevou je 1248 Kč.

Ušetříte 416 Kč.

 

Poštovné a balné je 112 Kč.

 

 

 

3. BALÍČEK PŘÍRUČKA MZDOVÉ ÚČETNÍ 2026

 

V balíčku najdete změny v odměňování podle zákoníku práce, zdravotní a sociální pojištění, daň z příjmů ze závislé činnosti, daňové zvýhodnění a slevu na dani. Upozorňujeme na poměrně rozsáhlé změny pro rok 2026, které vyplývají ze zákona o jednotném měsíčním hlášení zaměstnavatele a doprovodného zákona č. 360/2025. Potřebujete nové informace komplexně?

 

 

1. Příručka mzdové účetní 2026 – odborná tematická publikace

/A5, str. cca 296/

 

1. PaM 1/2026 – Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatele – nový zákon – příspěvek

/A4, str. 72/

 

3. DÚVaP 3-4/2026 –  Problémy mzdové účetní - příspěvek

/A5, str. 192/

 

3. Zákony III/2026 Zákoník práce, zákon o zaměstnanosti, zákon o nemocenském pojištění … - úplná znění zákonů

/A5, str. 816/

 

 

Cena balíčku je 2 314 Kč

Cena balíčku s 35 % slevou je 1 504 Kč.

Ušetříte 810 Kč.

 

Poštovné a balné je 112 Kč.

 

 

 

 

4. ZDP PO NOVELE

 

Od 1. ledna 2026 vstupuje v účinnost řada změn v daňových předpisech. Změny u fyzických osob nastávají automaticky u těch ustanovení zákona o daních příjmů, která jsou navázána na výši minimální nebo průměrné mzdy. Projeví se i nová pravidla pro zdaňování zaměstnaneckých opcí, úprava podmínek pro paušální režim a přibude možnost odečtu úroků z úvěru bytového družstva. Blíží se rovněž podávání jednotného měsíčního hlášení zaměstnavatele. Jaké další změny přinesly novely zákona o daních z příjmů? Jak je aplikovat v praxi?

 

1. Poradce 9-10/2026 – Zákon o daních z příjmů po novele s komentářem – komentář

/A5, str. 496/

 

2. Zákony IA/2026 – Zákon o daních z příjmů, Daňový řád ... – úplná znění zákonů

/A5, str. 896/

 

3. DaÚ 4/2026 – Osvobození od daně z příjmů - příspěvek

/A4, str. 72/

 

 

Cena balíčku s 30 % slevou je 1 082 Kč.

 

 

Poštovné a balné je 112 Kč.

 

 

 

 

Uvedená nabídka je platná do vyprodání zásob. Vydavatelství si vyhrazuje právo nahradit vyprodanou publikaci jinou – adekvátní k obsahu balíčku.

 


P6 V LEGISLATIVĚ



76/2026 Sb.
Vyhláška o způsobu a termínu oceňování nákladů na zdravotní služby v roce 2026 pro účely přerozdělování pojistného na veřejné zdravotní pojištění 31.05.2026

77/2026 Sb.
Vyhláška o nastavitelných parametrech přerozdělování pojistného na veřejné zdravotní pojištění pro rok 2027 a o obsahu, struktuře a formátu údajů pro výpočet vypočítaných parametrů přerozdělování 31.05.2026

78/2026 Sb.
Vyhláška, kterou se mění vyhláška č. 573/2025 Sb., o změně sazby základní náhrady za používání silničních motorových vozidel a stravného a o stanovení průměrné ceny pohonných hmot pro účely poskytování cestovních náhrad pro rok 2026 01.06.2026

79/2026 Sb.
Nařízení vlády, kterým se vydává cenový výměr regulující ceny některých pohonných hmot pro období od 1. června 2026 do 30. června 2026 01.06.2026

80/2026 Sb.
Vyhláška, kterou se mění vyhláška č. 154/2011 Sb., o vojenské letecké technice, schvalování technické způsobilosti vojenské letecké techniky, provádění pravidelných technických prohlídek a zkoušek technických zařízení vojenské letecké techniky, provozování a kontrolách vojenské letecké techniky a pověřování a osvědčování právnických a fyzických osob, a o vojenském leteckém rejstříku (o vojenské letecké technice) 01.06.2026

81/2026 Sb.
Sdělení Ministerstva práce a sociálních věcí, kterým se vyhlašuje částka odpovídající 50 % průměrné měsíční mzdy v národním hospodářství pro účely životního a existenčního minima

82/2026 Sb.
Vyhláška o závazném postupu při monitoringu eroze zemědělské půdy 01.07.2026

83/2026 Sb.
Vyhláška, kterou se mění vyhláška č. 286/2012 Sb., o vnějším označení, odznacích, služebních stejnokrojích a zvláštním barevném provedení a označení služebních vozidel celní správy, ve znění pozdějších předpisů 01.07.2026

84/2026 Sb.
Nález Ústavního soudu sp. zn. Pl. ÚS 46/25 ve věci návrhu na zrušení části § 72 zákona č. 128/2000 Sb., o obcích (obecní zřízení), ve znění pozdějších předpisů, části § 47 zákona č. 129/2000 Sb., o krajích (krajské zřízení), ve znění pozdějších předpisů, a části § 53 zákona č. 131/2000 Sb., o hlavním městě Praze, ve znění pozdějších předpisů 04.06.2026

85/2026 Sb.
Vyhláška, kterou se mění vyhláška č. 218/2019 Sb., o výčtu metodik zkoušek odlišnosti, uniformity, stálosti a užitné hodnoty odrůd, ve znění pozdějších předpisů 01.07.2026

86/2026 Sb.
Sdělení Ministerstva práce a sociálních věcí o rozšíření závaznosti kolektivní smlouvy vyššího stupně

87/2026 Sb.
Vyhláška, kterou se mění vyhláška č. 133/2013 Sb., o stanovení rozsahu a struktury údajů pro vypracování návrhu zákona o státním rozpočtu a návrhu střednědobého výhledu státního rozpočtu a lhůtách pro jejich předkládání, ve znění pozdějších předpisů 01.07.2026

88/2026 Sb.
Nařízení vlády o stanovení výše náhrady výdajů za odborné úkony a způsobu stanovení výše náhrad výdajů za odborné konzultace prováděné Státním ústavem pro kontrolu léčiv podle zákona o veřejném zdravotním pojištění 24.06.2026

89/2026 Sb.
Nařízení vlády o podmínkách pro ocenění mimořádných výsledků výzkumu, vývoje, inovací a transferu znalostí a ocenění propagace nebo popularizace výzkumu, vývoje, inovací a transferu znalostí 01.01.2027

CHYBIT ZNAMENÁ PLATIT

KALENDÁŘ Červen 2026

1. červen Pondělí (za neděli 31. 5.)

Daně z příjmů- plátce

Odvod „srážkové“ daně z příjmů ve smyslu § 36 sražené v dubnu 2026

(§ 38d odst. 3 zákona č. 586/1992 Sb., o daních z příjmů)

Oznámení příjmu plynoucího v dubnu 2026 z ČR nerezidentovi, ze kterého je daň vybírána srážkou podle § 36 (kromě odměn za závislou činnost § 6 odst. 4)

(§ 38da zákona č. 586/1992 Sb., o daních z příjmů)

Odvod zajištění daně sraženého v dubnu 2026 ze stanovených druhů příjmů nerezidentů EU nebo EHP ze zdroje na území ČR a hlášení plátce o zajištění daně

(§ 38e odst. 6 zákona č. 586/1992 Sb., o daních z příjmů)

 

Sociální pojištění – OSVČ

Odvod zálohy na sociální pojištění OSVČ za květen 2026, s výjimkou poplatníka v paušálním režimu

(§ 13a odst. 9, § 14a odst. 1 zákona č. 589/1992 Sb., o pojistném na soc. zabezpeč.)

Odvod pojistného na dobrovolné nemocenské pojištění OSVČ za květen 2026

(§ 14c odst. 2 zákona č. 589/1992 Sb., o pojistném na sociální zabezpečení)

Daň z nemovitých věcí

Úhrada daně na rok 2026, pokud roční daň nepřesáhla 5 000 Kč, anebo sice přesáhla, ale poplatník nevyužije možnost úhrady daně ve splátkách

(§ 15 odst. 2 zákona č. 338/1992 Sb., o dani z nemovitých věcí)

Úhrada první ze dvou splátek (á 50 %) daně na rok 2026, pokud daň přesáhla 5 000 Kč, poplatník neprovozuje zemědělskou výrobu a neplatí daň najednou

(§ 15 odst. 1 písm. b) zákona č. 338/1992 Sb., o dani z nemovitých věcí)

4. červen Čtvrtek

 

Sociální pojištění – OSVČ

Podání Přehledu o příjmech a výdajích správě sociálního zabezpečení za rok 2025 OSVČ podávající přiznání k dani z příjmů elektronicky bez poradce mezi 2. 4. a 4. 5., kromě osob s „paušální daní“ za rok 2025

(§ 15 odst. 1, § 23 zákona č. 589/1992 Sb., o pojistném na sociální zabezpečení)

Zdravotní pojištění – OSVČ

Podání Přehledu o příjmech a výdajích zdravotní pojišťovně za rok 2025 OSVČ podávající přiznání k dani z příjmů elektronicky bez poradce mezi 2. 4. a 4. 5., kromě osob s „paušální daní“ za rok 2025

(§ 24 odst. 2 zákona č. 592/1992 Sb., o pojistném na veřejné zdravotní pojištění)

8. červen Pondělí

Zdravotní pojištění – OSVČ

Odvod zálohy na zdravotní pojištění OSVČ za květen 2026, s výjimkou poplatníka v paušálním režimu

(§ 7 odst. 2, § 7a zák. č. 592/1992 Sb., o pojistném na veřejné zdravotní pojištění)

12. červen Pátek

Sociální pojištění – OSVČ

Doplacení pojistného na sociální pojištění za rok 2025, pokud OSVČ podala pojistný Přehled o příjmech a výdajích až 4. 6.; jinak do 8 dnů od dřívějšího podání

(§ 14a odst. 3 zákona č. 589/1992 Sb., o pojistném na sociální zabezpečení)

Zdravotní pojištění – OSVČ

Doplacení pojistného na zdravotní pojištění za rok 2025, pokud OSVČ podala pojistný Přehled o příjmech a výdajích až 4. 6.; jinak do 8 dnů od dřívějšího podání

(§ 8 odst. 5 zákona č. 592/1992 Sb., o pojistném na veřejné zdravotní pojištění)

15. červen Pondělí

Daně z příjmů - poplatník

Odvod 1. pololetní zálohy na rok 2026 ve výši 40 % daně za rok 2025, pokud přesáhla 30 000 Kč, ale ne 150 000 Kč, je-li zdaňovacím obdobím kalendářní rok

(§ 38a odst. 3 zákona č. 586/1992 Sb., o daních z příjmů)

Odvod 2. čtvrtletní zálohy na rok 2026 ve výši 25 % daně za rok 2025, pokud přesáhla 150 000 Kč, je-li zdaňovacím obdobím kalendářní rok

(§ 38a odst. 4 zákona č. 586/1992 Sb., o daních z příjmů)

16. červen Úterý

DPH

Elektronické podání výkazu Intrastat za květen 2026 (u plátců, kteří překročili stanovené limity pohybu zboží do a z jiných zemí EU). Při podání v papírové podobě je lhůta pro doručení výkazu 12. června.

(zákon č. 242/2016 Sb., celní zákon)

22. červen  Pondělí (za sobotu 20. 6.)

Daň z př. – zaměstnav.

Odvod sražených záloh na daň z příjmů ze závislé činnosti (mezd) za květen 2026

(§ 38h odst. 10 zákona č. 586/1992 Sb., o daních z příjmů)

Daň z příjmů – OSVČ

Zaplacení paušální zálohy na červen 2026 poplatníka v paušálním režimu; zahrnuje zálohy na: daň z příjmů, sociální a zdravotní pojistné

(§ 38lk odst. 2 a 5 zákona č. 586/1992 Sb., o daních z příjmů)

Sociální pojištění – zaměstnavatel

Odvod pojistného na sociální pojištění za zaměstnance za květen 2026

(§ 9 odst. 1 zákona č. 589/1992 Sb., o pojistném na sociální zabezpečení)

Podání Jednotného měsíčního hlášení zaměstnavatele (JMHZ) za květen 2026

(§ 34 zákona č. 323/2025 Sb., o jednotném měsíčním hlášení zaměstnavatele)

Zdravotní pojištění – zaměstnavatel

Odvod pojistného na zdravotní pojištění za zaměstnance za květen 2026

(§ 5 odst. 2 zákona č. 592/1992 Sb., o pojistném na veřejné zdravotní pojištění)

Předložení měsíčního přehledu pro účely zdravotního pojištění za květen 2026

(§ 25 odst. 3 zákona č. 592/1992 Sb., o pojistném na veřejné zdravotní pojištění)

25. červen Čtvrtek

DPH

Podání přiznání i zaplacení DPH za květen 2026 plátce s měsíčním zdaňovacím obdobím

(§ 99, § 99a, § 101, § 101a zákona č. 235/2004 Sb., o dani z přidané hodnoty)

(§ 135 odst. 3, § 136 odst. 4 zákona č. 280/2009 Sb., daňový řád)

Podání kontrolního hlášení plátce za květen 2026 - u všech právnických osob, zatímco u osob fyzických jen pokud mají měsíční zdaňovací období

(§ 101e zákona č. 235/2004 Sb., o dani z přidané hodnoty)

Podání souhrnného hlášení plátce za květen 2026 o plněních v rámci EU: dodání nebo přemístění zboží z ČR, dodání zboží prostřední osobou v třístranném obchodu, poskytnutí služby jinde v EU podle § 9 odst. 1, kterou zdaní příjemcem, a přemístění zboží v režimu skladu prodávajícím z ČR

(§ 102 zákona č. 235/2004 Sb., o dani z přidané hodnoty)

Podání přiznání k DPH identifikované osoby za květen 2026, pokud jí vznikla daňová povinnost, a její zaplacení

(§ 99, § 101 odst. 1 a 5 zákona č. 235/2004 Sb., o dani z přidané hodnoty)

(§ 135 odst. 3, § 136 odst. 4 zákona č. 280/2009 Sb., daňový řád)

Podání souhrnného hlášení identifikované osoby za květen 2026 o plněních v rámci EU: poskytnutí služby jinde v EU podle § 9 odst. 1, kterou zdaní příjemce a dodání zboží prostřední osobou v třístranném obchodu

(§ 102 odst. 3 až 5 zákona č. 235/2004 Sb., o dani z přidané hodnoty)

30. červen Úterý

Daně z příjmů - plátce

Odvod „srážkové“ daně ve smyslu § 36 sražené v květnu 2026

(§ 38d odst. 3 zákona č. 586/1992 Sb., o daních z příjmů)

Oznámení příjmu plynoucího v květnu 2026 z ČR nerezidentovi, ze kterého je daň vybírána srážkou podle § 36 (kromě odměn za závislou činnost § 6 odst. 4)

(§ 38da odst. 1 a 2 zákona č. 586/1992 Sb., o daních z příjmů)

Odvod zajištění daně sraženého v květnu 2026 ze stanovených druhů příjmů nerezidentů EU nebo EHP ze zdroje na území ČR a hlášení plátce o zajištění daně

(§ 38e odst. 1, 2 a 6 zákona č. 586/1992 Sb., o daních z příjmů)

Sociální pojištění – OSVČ

Odvod zálohy na sociální pojištění OSVČ za červen 2026, s výjimkou poplatníka v paušálním režimu

(§ 13a odst. 9, § 14a odst. 1 zákona č. 589/1992 Sb., o pojistném na sociální zab.)

Odvod pojistného na dobrovolné nemocenské pojištění OSVČ za červen 2026

(§ 14c odst. 2 zákona č. 589/1992 Sb., o pojistném na sociální zabezpečení)

Sociální pojištění – zaměstnavatel

Lhůta pro podání Jednotného měsíčního hlášení zaměstnavatele (JMHZ) za leden až březen 2026

(§ 34 zákona č. 323/2025 Sb., o jednotném měsíčním hlášení zaměstnavatele)

DPH

Žádost zahraniční osoby povinné k dani neusazené v EU o vrácení DPH za rok 2025 z přijatých zdanitelných plnění uskutečněných v ČR (při splnění podmínek)

§ 83 odst. 6 zákona č. 235/2004 Sb., o dani z přidané hodnoty

Podání přiznání a zaplacení DPH za květen 2026 uživatele registrovaného k dani v ČR ve zvláštním režimu jednoho správního místa „OSS – dovozní režim“

(§ 110zb, § 110zc zákona č. 235/2004 Sb., o dani z přidané hodnoty)

(§ 135 odst. 3 zákona č. 280/2009 Sb., daňový řád)

 

PRÁVĚ VYCHÁZEJÍ MĚSÍČNÍKY A ODBORNÉ PUBLIKACE

Poradce 12/2026 – měsíčník (V/2026)

·         Trestní zákoník s komentářem

 

Práce a mzdy, odvody bez chyb, pokut a penále(PaM) – měsíčník, č. 8-9/2026 (V/2026)

·         Vyšší náhrada za nevyplacenou mzdu

·         Zákoník práce – jak se vyhnout problémům

·         Prázdninová práce na dálku z pohledu zákoníku práce a daně z příjmů

·         Nástup nového zaměstnance

·         Letní aktivity jako zaměstnanecký benefit

·         Služební poměr na dobu určitou a na dobu neurčitou

·         Školní výlety a exkurze

·         Ekonomická činnost v DPH z pohledu neziskových subjektů

 

Daně a účetnictví bez chyb, pokut a penále – (DaÚ) – měsíčník, č. 8-9/2026 (V/2026)

·         Zaměstnanecké benefity a DPH

·         Přiznání k dani z příjmů - prodloužení lhůty

·         Insolvence zaměstnavatele - nově

·         Branding - ekonomický nástroj firmy

·         Daňové zvýhodnění pro poplatníky FO

·         Nulová daň z příjmů FO - uplatnění

 

Daně, účetnictví, vzory a případy – (DÚVaP) – měsíčník, č. 7-8/2026 (V/2026)

·         Výsledek hospodaření podnikatelských subjektů

·         Automobil v daňových a nedaňových výdajích

·         Daně z příjmů – novela (vybraná ustanovení)

 

1000 řešení – měsíčník č. 5-6/2026 (V/2026)

·         ZDP po novelách

·         Paušální výdaje

·         Zaměstnavatelé a péče o dítě ve zdravotním pojištění

 

ODBORNÉ TEMATICKÉ PUBLIKACE, KTERÉ VÁM POMOHOU V PODNIKÁNÍ

1. Daňová přiznání FO a PO za rok 2025 (kdo podává daňové přiznání, kdy a jak ho podat, kdy a jak zaplatit daň. Upozorňujeme také na změny týkající se daňového přiznání, které nastaly v průběhu roku. Dále rozebíráme roční zúčtování záloh a daňového zvýhodnění za rok 2025 - výhody ročního zúčtování, daňové přiznání zaměstnance, nezdanitelné části základu daně, žádost o roční zúčtování…)

2. 1000 řešení – měsíčník č. 1-2/2026 (Pomocník mzdové účetní 2026, Cestovní náhrady 2026)

3. Příručka mzdové účetní pro rok 2026 (Soustředili jsme pozornost na nejčastější a složité problémové okruhy pracovněprávních vztahů, včetně pracovněprávních novinek. Upozorníme i na poměrně rozsáhlé změny, které jsou pro rok 2026 připraveny a které vyplývají ze zákona o jednotném měsíčním hlášení zaměstnavatele a doprovodného zákona č. 360/2025 Sb.)

4. Daňové a nedaňové výdaje 2026 (publikace rozebírá každý druh výdaje z hlediska právního minima, daní z příjmů, DPH a účetního hlediska po rozsáhlých novelách a upozorňuje na změny)

 

NOVINKY

<

Aktualizace I/1 (VI/2026)

·         České účetní standardy pro účetní jednotky, které účtují podle vyhlášky č. 500/2002 Sb.,

·         Zákon č. 526/1990 Sb., o cenách

·    Vyhláška č. 573/2025 Sb., o změně sazby základní náhrady za používání silničních motorových vozidel a stravného a o stanovení průměrné ceny pohonných hmot pro účely poskytování

cestovních náhrad pro rok 2026

 

Aktualizace II/1 (VI/2026)

·         Zákon č. 250/2016 Sb., o odpovědnosti za přestupky a řízení o nich

·         Zákon č. 90/2024 Sb., o zbraních a střelivu

 

Aktualizace III/1 (VI/2026)

·         Nařízení vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě

·         Nařízení vlády č. 304/2014 Sb., o platových poměrech státních zaměstnanců

·    Zákon č. 245/2000 Sb., o státních svátcích, o ostatních svátcích, o významných dnech a o dnech pracovního klidu

·         Zákon č. 324/2025 Sb., o povinném příspěvku na produkty spoření na stáří

·         Nařízení vlády č. 322/2025 Sb., o povinnostech zaměstnavatele při pracovních úrazech

·         Zákon č. 592/1992 Sb., o pojistném na veřejné zdravotní pojištění

·         Zákon č. 110/2006 Sb., o životním a existenčním minimu

 

Aktualizace IV/1 (VI/2026)

·         Vyhláška č. 149/2024 Sb., o provedení některých ustanovení stavebního zákona

·    Vyhláška č. 190/2024 Sb., o podrobnostech provozu některých informačních systémů stavební správy

·    Zákon č. 175/2025 Sb., o poskytování některých opatření v podpoře bydlení (zákon o podpoře bydlení)

 

Aktualizace V/1 (VI/2026)

·    Zákon č. 60/2026 Sb., o správě dat, o řízeném přístupu k datům a o změně některých souvisejících zákonů (zákon o správě dat a o řízeném přístupu k datům)

·         Zákon č. 231/2025 Sb., o řízení a kontrole veřejných financí

·         Zákon č. 491/2001 Sb., o volbách do zastupitelstev obcí a o změně některých zákonů

·         Zákon č. 110/2019 Sb., o zpracování osobních údajů

·         Vyhláška č. 107/2005 Sb., o školním stravování

·         Vyhláška č. 64/2005 Sb., o evidenci úrazů dětí, žáků a studentů

·         Vyhláška č. 13/2005 Sb., o středním vzdělávání a vzdělávání v konzervatoři

 

ZÁKONY 2026

 

ZÁKONY IA (daňové)

·         Správa daní

·         Daně z příjmů

·         Daň z přidané hodnoty

·         Silniční daň

·         Daň z nemovitosti

 

ZÁKONY IB (účetní)

·         Účetnictví

·         Související předpisy

·         Rozpočtová pravidla

·         Finanční správa ČR

 

ZÁKONY IIA (občanské, obchodní)

·         Občanský zákoník

·         Obchodní korporace

·         Občanský soudní řád

·         Živnostenské podnikání

 

ZÁKONY IIB (trestní právo, správní právo)

·         Trestní právo

·         Exekuce

·         Insolvenční řízení

·         Správní právo

 

ZÁKONY III (pracovněprávní, pojištění, sociální služby)

·         Zákoník práce

·         Mzdové a platové předpisy

·         Předpisy k zaměstnanosti

·         Sociální zabezpečení, důchodové a nemocenské pojištění

·         Zdravotní pojištění

 

 

ZÁKONY IV (stavební, katastrální)

·         Stavební zákon

·         Katastr nemovitosti

·         Bydlení

·         Požární bezpečnost

·         Pozemkové úpravy

·         Související předpisy

 

 

ZÁKONY V (veřejná správa, školství)

·         Územní celky a členění státu

·         Organizace veřejné správy

·         Veřejná správa ve vztahu k občanům

·         Školy a školská zařízení

 

 

 

Všechny publikace a tematické balíčky si můžete objednat telefonicky: 558 731 125, 732 708 627 (Po-Pá od 9,00 do 15,00 hod.), e-mailem: abo@i-poradce.cz nebo zakoupit prostřednictvím e-shopu.

RÁDI ZODPOVÍME VAŠE DOTAZY NA VŠECH UVEDENÝCH TELEFONNÍCH ČÍSLECH V ČASE OD 9,00 DO 15,00 HOD. A PROSTŘEDNICTVÍM E-MAILU.

Publikace vydavatelství si můžete objednat na internetové stránce, nebo telefonický na číslech uvedených v sekci kontakty.


E-mailové noviny jsou bezplatnou službou, která je určena čtenářům (abonentům) vydavatelství Poradce s.r.o., Český Těšín.
Tyto e-mailové noviny Vám byly doručeny výhradně na základě žádosti o zasílání e-mailových novín.
Obsah novin je chráněn autorskými právy. Zákazník je oprávněn používat příspěvky novin jen pro vlastní účely, nesmějí být bez souhlasu vydavatelství Poradce s.r.o. upravovány, ani rozšiřovány!

Kontakty

Adresa:

MK Media, s.r.o.
Martina Rázusa 1140
010 01 Žilina
Slovenská republika

E-mail:

objednavky@exicon.cz

IČO: 36419176
DIČ: 2021832285
IČ DPH: SK2021832285

Společnost je zapsána v Obchodním rejstříku Okresního soudu Žilina, oddíl Sro, vložka číslo 15012/L.

V případě, že jste si noviny osobně nevyžádal(a), nebo si přejete ukončit jejich zasílání na Vaši adresu, zašlete prosím zprávu
s předmětem NEPOSÍLAT včetně originální zprávy na adresu objednavky@exicon.cz, následně budete vyřazen(a) z databáze příjemců e-mailových novin.

Copyright (c) 2023

^ Hore
Untitled Page