Radikálně změnte základy
Necítíte se zdravotně dobře? Nefunguje vámi řízený kolektiv tak, jak by měl? Přetrvávají problémy v rodině či partnerském vztahu? Pak radikálně změňte základy. Hledejte cesty, jak co nejdříve dosáhnout harmonie těla a ducha. Nejsem příliš tvrdý? Nejsem měkota?
Základem životní spokojenosti
je konstatování, že to, co prožíváme, je s ohledem na okolnosti (alespoň částečně) v souladu s našimi představami a reálnými možnostmi. Pokud zjistíte, že se ve vašem životním „spektru“ něco nevyvíjí žádoucím směrem, pak nastal čas pro změnu. Pokuste se – buď v něčem anebo celkově – změnit podstatu sebe sama, postoj k životu jako takový. Změna pouze částečná nemůže být řešením.
Každému jedinci je bytostně dána svoboda rozhodování
a je pouze a jen na něm, jak s touto svobodou naloží. Je nezpochybnitelnou pravdou, že se v důsledku dané svobody musí následkům všech svých rozhodnutí bezvýhradně podrobit, tedy přijmout je. Pokud se k razantní změně odhodláte, můžete s jistotou počítat s nevraživým náhledem okolí. Pokaždé, když chce člověk zásadním způsobem něco změnit, málokdy to okolí přijímá s pochopením, naopak, kypí nedůvěra, přecházející až v podezírání. Jen silný jde svojí cestou. Schází-li však pevná vůle a přesvědčení, podlehne slaboch vnějšímu tlaku a ocitne se tam, kde ho chce okolí mít.
Učte se na vlastních chybách a na chybách, které vidíte u jiných. Moudrý člověk se učí celý život. Nekompromisně nadřaďte váš zájem zájmům okolí. Jedině tak se stanete opravdu svobodnými, prospěšnými sobě i ostatním. Stanete se osobností, ne pouze prostoduchou hříčkou v rukách těch, kteří vás potřebují pro své zájmy. Vše intenzivně prožívejte, neboť hloubka prožívání obohacuje, povrchnost či zdání vyhovují jiným.
Řízený kolektiv
Cítíte, že v nastavených pravidlech fungování vámi řízeného kolektivu je něco nezdravého? Proveďte pečlivou analýzu a jednejte. Nebojte se i radikálních řešení, máte-li dojem, že jsou nutností. Každý pracovník, tedy i vedoucí, potřebuje kromě pracovitosti a trpělivosti i odvahu, ta je hybnou silou dějin ve velkém i malém. Pocit úlevy bude zaslouženou odměnou, tísnivé myšlenky, alespoň v tomto, pominou, a vy budete nedočkavý v očekávání dalšího vývoje. Určitě vás čekají další změny, rozhodnutí a zásahy, jinak tomu v životě není.
Nejsem příliš tvrdý?
Nenápadně popusťte uzdu a očekávejte reakci. Třeba se přestanou bát, budou aktivnější, sdílnější, vstřícnější, a můžete se dozvědět to, co by se k vám jinak nikdy nemohlo dostat.
Nejsem měkota?
Zkuste přitvrdit, ať vás poznají i z té druhé stránky. Pak se začnou projevovat charaktery, časem uvidíte, koho máte na své straně a na koho je spolehnutí.
Nemoc nepřijde, pokud si ji sami nepřivoláte – způsobem života
Určitě není nepodstatné, co jíte a pijete, jaký máte denní režim. Pozorujte se. Jakmile zjistíte, že vám něco nedělá dobře, tak to zásadně omezte nebo raději úplně vypusťte. Uvidíte, že se již brzy budete cítit výrazně lépe. A oprostěte se od jařma požitků, zdravotní problémy za to nestojí a hodnotný život může být opravdu dlouhý.
Svět přeje připraveným a tyto i štéstí vyhledává
A pokud něco nejde podle vašich představ, pak nevěšte hlavu, zřejmě to tak má být a je to pro vás v tuto chvíli i do budoucna dobře.
Člověk je tvor společenský, proto komunikujte,
neuzavírejte se do sebe, samota a sebelitování už mnohé zahubily. Jako výjimku potvrzující pravidlo chápejme potřebu relaxace či soustředění, kdy vyloženě cítíte, že po určitou dobu musíte být sami se sebou.
Blahodárné rodinné klima
Říká se také zázemí, zkrátka tam, kde je člověku dobře. Nefunguje partnerský vztah? Tady jde o to, zda chcete vztah změnit, tedy udržet, anebo bude pro oba lepší společně prožité období důstojně ukončit a začít znova, každý po svém. Třeba na vás ještě něco velkolepého čeká.
Musím opravdu vědět, co se děje ve světě?
Vždyť to pro mě v drtivé většině případů nemá žádný význam a každé negativum pouze zatěžuje myšlenkový život. Straňte se těchto vlivů. Bez určité formy násilného zásahu to nejde. Na názory jiných se v tomto neohlížejte, jde přece o váš život, oni si vedou svůj.
Ing. Antonín Daněk
